altAperam apresenta proposta para renovação do ACT

Na reunião de negociação que ocorreu ontem no Escritório Central da Aperam, a empresa apresentou uma proposta para renovação do ACT.

Chama atenção a proposta da empresa de reduzir o percentual pago sobre as horas extras. Horas extras na Aperam é “caso de polícia” e a empresa quer facilitar ainda mais os abusos que são cometidos.

Confira abaixo a proposta apresentada.

Como persistem dúvidas sobre o que vai acontecer após o dia 11/11, quando a Reforma Trabalhista do Temer entra em vigor, e ainda, levando em conta o compromisso assumido por Temer junto ao Senado, uma medida provisória deverá ser editada alterando alguns pontos da Reforma, as partes em comum acordo decidiram suspender a reunião. 

Ficou agendada uma nova rodada para o dia 20/11 às 14 horas.

A data base foi garantida até o dia 30 de novembro. 

1) Reajuste salarial: correção dos salários a partir de janeiro/2018 pela aplicação do índice do INPC acumulado do período de novembro/2016 a outubro/2017.

2) Abono salarial: Abono no valor de R$300,00 para todos os empregados ativos em 31/10/2017, a ser pago até 5 dias úteis após assinatura do acordo coletivo.

3) Alteração da cláusula de Horas Extras:
Cláusula de Horas Extras: A Aperam remunerará as horas extras realizadas mensalmente, com acréscimo de 50% sobre o valor da hora normal.
Parágrafo único: A compensação de horas extras com folgas se dará à razão de uma hora trabalhada por uma hora de folga, sem qualquer acréscimo, mediante negociação prévia entre a chefia e o subordinado.

4) Alteração da cláusula de Uniforme:
Cláusula de Uniforme:
A Aperam fornecerá anualmente 3 pares de uniformes, subsidiados para os trabalhadores na seguinte forma:
* 95% para o Estrato I;
* 85% para o Estrato II;
* 75% para o Estrato II.
§ 1º: A Aperam fornecerá o quarto e quinto uniformes a empregados (as) que atuem em algumas áreas de produção e manutenção que gerem maiores desgastes à vestimenta, identificados em estudo realizado pela área de Segurança e Medicina do Trabalho.
§ 2º: A cada 5 anos, a Aperam fornecerá um agasalho de frio para todos os seus empregados.

5) Taxa Negocial: A Aperam concorda com o desconto em folha de pagamento desde que observado o estabelecido pela Lei 13.467/2017 de desconto com expressa e prévia anuência do empregado.

Fonte: Imprensa Metasita
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